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职场成功必备的18种钻石心态

《职场成功必备的18种钻石心态》是201线清破五终0年中国华侨来自出版社出版的图书,作者是孙颢。

  • 书名 职场成功必备的18种钻石心态
  • 作者 孙颢
  • 出版社 中国华侨出版社
  • 出版时间 2010年8月1日
  • 定价 35 元

容简介

  没有根基的大厦,很快就会饲塌;没有踏实工作来自的心态,成功永远只能是空想。想要在职场中胜出,除了必要的工作能力之外,更需要心理策略。无论什么工作,如果你能秉持一个良好的心态,真正积极地重视它。它一定会带给你想拥有的一切。积极的心态已经成为当下比黄金还要珍贵的稀缺资源,它是个人决胜于未来的心理资本,是纵横职场的核心竞争力。

编辑推荐

  《职场成功必备360百科的18种钻石心态》:

  心态决定人的工-作情绪&心态决定人的职场地位目录

  第一章 一分耕耘,一分收获--付出的心态

  想要回报先付出

  付出为你创造机遇

  投机取巧法政束体笑校仍讲不如脚踏实地地付出

  不计得失,最为可贵

  理智地耕耘,等待收获

  要懂得忙里偷闲

  第二章 变则通,通则达--创新的心态

  占调状绿句依起唯一不变的是变化

  创新要勇于挑战传统

  创新不要受经验的偏见左右

  复进重企关个出民沿犯创新不要被位置蒙蔽了眼睛

  学会运用逆向思维

  天马行空的想象,风马牛未必不相么起义易量冲乱首学器

  激发个人创占车然属除资配均基善官新的方法

  第三章 活到老,学到老--学习的心态

  成功代表过去,能力代表现在,位给达帝易括检压季啊学习决定未来

  读书、读事、读人

  多问、多看、多记

  社会是一所大学校

  给自己立一个学习目标

  做自己的梦想版

  不轻视自学的机会

  件属西预第四章 信守承诺,敢作敢为--负责的心态

  完美你的人格

  企业缺少的不是人才,而是耐述般批敌致况宗其敬业

  小工作也要尽大本分

 川副受齐露矛移投 让责任成为一种理念

  财富之义影杂游胡门的钥匙

  不要用不确借口逃避责任

  极电线景方众预第五章 勿以恶小而为之--自律的心态

  在工作中控制自己的情绪

  登峰造极的成就源于自律

  把自律的生活方式当成目歌际执和治顾容生刚步

  内省帮你看清自己

  名利之心不能太盛

  自律的态度造就卓越的工作品质

  学会控制自己的欲望

  第六掌模目政还类星并章 物竞天择,适者生存--竞争的心态

  不怕失败,用热情去挑战竞争

  物竞天择,适者生存

  竞争也不忘合作

  在竞争中培养欣赏别人的气度

  培养360度的思维

  求职中的竞争心态

  带着良好的心态竞争

  第七章 超越自己,战无不胜--自信的心态

  摆一个胜利的姿态

  相信自己会干出一番事业

  消除可恶的自卑感

  默念"我行!""我能行!

  面带微笑,始终如

  深信"天生我才必有用"

  自却味我激励能够战胜任天属表久取何困难

  第八章 饱满的谷穗低着头--谦虚的心态

  虚荣只会伤害自己

  素位而行,安分守己

  不要随意卖弄

  才高自敛方是自保之道

  贵而不显,富而不炫

  告诉自己不是宇宙的中心

  不要让赞美遮住了双眼

  第九章 独市不成林--合作的心态

  独木不成林

  别让狭隘绊住自己的脚

  学会分享而不是"吃独食"

  合作是互助互利的双赢

  团队合作中需要做好的三件事

  合作是成功的基础

  第十章 张弛有度,迎难而上--积极的心态

  别让自卑毁了你

  在任何难题前都不能逃避

  不要给你的懒惰找借口

  擦掉"不能"前面的"不"字

  面对挑战也要积极

  用激情点燃人生

  第十一章 互助互惠,综合绩效--双赢的心态

  什么是共赢心态

  共赢是互赖与互惠

  职场中的"彼得原理

  如何做到职场双赢

  ……

  第十二章 水至清则无鱼--包容的心态

  第十三章 破釜沉舟,绝处逢生--顽强的心态

  第十四章 好事多做,莫问前程--给予的心态

  第十五章 不想做将军的士兵不是好士兵--老板的心态

  第十六章 成大事不在于力量.而在于坚持--坚持的心态

  第十七章 今天是"零",明天是"一"--空杯的心态

  第十八章 "羔羊跪乳,乌鸦反哺"--感恩的心态

序言

  近年来职场生存越来越困难,晋升渠道越来越狭窄。职场人面对如此严峻而复杂的生存环境,要怎样才能获得自己向往的工作;怎样或展矛才能在职场中生存;怎样才能顺利晋升;怎样才能不被职场的人际纷争缠上身;怎样才能顶住巨大的压力,快乐而积极地工作……

  想要在职场中胜出,徐了必要的能力之外,更需要心理策略。心来自态决定人的工作情绪,心态决定人的职场地位。

  未来学家佛里曼预言道:"21世纪的核心竞争力是态度。"他的这番言论告诉我们,积极的心态已经成为当今世界比黄金还要珍贵的最稀缺的资源,它是个人决胜于未来最为根本的心理资本,是纵横职场最核心的竞争力!

  企业在市场上的竞争表面上看是品牌、产品、价格、服务的竞争,实质上却是企业所有员工的品质和心态的竞争;职场上的竞争表面上看是能力、职位、业绩、关系的竞争,实质上却是员工职业心态和人生态度的竞争。很多的现代管理者越来越重视人才的心态素养。心态影响着人的情绪和意志,心态决定着人的工作状态与质量。

  在工作中,有些员工常常抱着一副事不关己、我行我素的态度,他们问自己最多的问题就是:公360百科司能为我做些什么?怎样才能让自己得到最多好处?殊不知,这种态度与做法扬假讲派半需垂不仅给单位造成了医宁场季送汽息损失,也同时扼杀了自己问收物头的进取心和创造力,于公于私都是毫无裨益,贻害深远。

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