梦梦聊社保，你好，疫情之下的我失业了，可是最近工作也不好找，我正打算去领失业金，可是朋友告诉我“后果很严重”，吓得我不敢领了！
这位网友因为自己年轻，怕领了失业金对自己的未来有啥影响，于是听信了朋友的话，不敢去领失业金，失业的日子里艰难度日。
对于“千万别领失业金，后果很严重”的话语，我在网上经常看到，这些消息不知道是从谁的口中传出来的，结果造成这项待遇很多人不敢领。
作为一名资深的社保工作者，我为能领失业金却没有去领的人感到遗憾，明明失业保险是我们国家社会保障体系的一项福利，却道听途说没领。
发生这种事情的原因是大家对于失业保险与养老保险没有清晰的认识，下面【梦梦聊社保】将为你深度解析三个问题：
想要领到失业金，可不是说没有工作就可以的。因为从是否自愿来看，失业金保障的是那些非自愿失业的人群。
简单来说，自愿辞职离开公司的人，是无法领取到失业金的。
但是如果是单位裁员，单位提出解除劳动合同，单位提出不续签劳动合同等造成的员工离职，员工都可以领取到失业金。
具体条件如下：
失业金最大的好处就是满足最基本的生活保障，而且是在失去了工作收入的艰难时光里，这个政策非常“人性化”。
比如说大连至少能领到最低工资的85%，也有1500元了，最基本的生活保障足矣。
而且在失业期间不用个人缴纳医疗保险，享受医保待遇，一旦生病住院还可申请医疗救助，且在失业期间死亡，可领取16个月的失业保险金。
比起这些好处，大家关心的是领取失业金后的弊端，如果非要说领失业金有什么坏处的话，就只有这一点：
领失业金期间，养老保险一旦断缴，将减少未来养老金的待遇。
领取了失业金，很多人便不再去缴纳养老保险，因此，从缴费年限和缴费金额上将比未失业时大幅减少，造成未来退休后养老金减少。
失业金的领取本身不会影响养老金，但是，这两种行为会影响养老金：
总之，这两种行为之所以影响养老金，都是因为自己没有在失业期间缴纳养老金，所以才影响了未来退休后的养老金数额。
既然我们谈到了失业金的“严重后果”，那么如何避免呢？其实只用一招就可以，那就是失业期间按时缴纳养老保险。
比如说大连的失业金最低档次是最低工资的85%，大约有1500元，灵活就业人员参加养老保险缴费最低档为500多元，那么完全可以将拿到失业金之后去缴纳养老保险，剩下的小1000元用来维持生计。
如果自己经济条件可以，那么灵活就业人员参保时可以选择高缴费档次，只要是比原单位给你缴纳的基数高，那么未来养老金待遇就是不降反增。
这样我们既可以领取到失业金，保障最基本的生活，而且还能缴纳养老保险，不影响未来养老金的待遇，岂不是两全其美。
疫情之下，有不少的企业无法维持下去，造成了员工的非自愿失业，希望大家在没有工作收入的日子里，记得去领取失业金，记得去缴纳养老保险。
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