运行电工面试问什么

1、专业知识

在面试运行电工时，考察的首要内容是其专业知识。这包括但不限于电路原理、电气安全、维修保养等方面的知识。此外，运行电工还需要熟悉电的性能参数和特性曲线，掌握各种电器设备的性能和标志符号，并且需要了解12kV及以下高压设备的施工、检修和调试技术。

专业知识的考查方式包括口述题和笔试题。特别是笔试题，往往是选择题和计算题，要求考生熟练掌握电器知识和计算技巧。

2、实际操作能力

运行电工需要有扎实的实际操作能力，这是考虑其能否胜任工作的重要因素。在面试时，常常会对其进行设备拆卸、装配、调试等操作环节的测试，以考察其实际技能。

除此之外，面试官还会问及应急处理和维护设备的方法，以考察其应变能力。

3、问题解决能力

运行电工在实际操作中，常常面临各种复杂情况，需要能够快速、准确地解决问题。因此，面试官需要考察运行电工的问题解决能力。这包括分析问题的能力、处理问题的方法、分析解决问题的能力等方面。

面试官会从面试者所提供的案例或场景中，找出问题，让运行电工进行诊断并提供解决方案。这样，面试官可以更全面地考察面试者的问题解决能力。

4、团队协作能力

在一些大型设备运行场合，相互协作是必修的。此时，配合、协调、沟通等团队协作能力便尤为重要。因此，面试时也需要考察面试者的团队协作能力。

面试者需要通过讲述之前团队合作的案例，展示自己的协作能力。同时，面试官也会对面试者进行情景模拟，考察其在实际情况下的反应和行动。