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吴红民

吴红民,汉族,毕业于北京大学政府管理学院硕士,对申论和面试有系统深入的研究,具有丰富的教学经验和授课艺术

  • 中文名称 吴红民
  • 国籍 中国
  • 民族 汉族
  • 出生地 山西
  • 职业 教师

所获荣誉

  吴红民,毕业于北京大学来自政府管理学院,曾获"北京民办教育先进个人、长期服务奖"等殊荣。

吴红民

主要作品

  和吴佳民老师联合编写《申论提分

  在《新闻与写作》上发表《申论写作高分的五个关键》

  主编《蜕变从大学生到职业人系列图书》:《面试之道:从"拒无霸"到"必胜客"》、《求职口才:从沉默到雄辩》、《职场人际:从360百科青涩到成熟》

  主编《2013公务员面试值帮失亲刻色高分突破系列教材·面试命题热点预测》

  发表公考网络辅导文章及博文200余篇

人物语录

  做一个有利于考生的人、一个有益于人民的人。

教学理论

  洞悉申论考试命题原理、评分标准、作答方法,独创"申论白金法则"理论与方法体系,终结了申论万能化、模板化、套路化辅导来自体系。

  洞悉面试命题诉裂司原理、评分标准、答题思路,创造性地研发了"精准破题法"、"即兴表达法"、"辨思解说答题法"等非模式化答题理论与方法体系,终结了面试万能化、模板化、套路化辅导体系。

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  公务员培训其实就是应试技能的培训,比如说笔试应该怎么参加、文章怎么写、怎么在最短的时间内找出正确的答案来,包括面试阶段怎么敲门、穿衣服、看考官、心里测评。很多人认为心里测评就是一个量表,每一个量表的题目一定是针对某一项能力或者是性格的测试,其实是可以反推论的。比如说你每天下班以后干什么,A每天回家睡觉,B看书,C看电视,D找朋友踢球。如果我是做文案工作的人一般会选择我去读书,因为对于文案的人知识是很重报度脚击攻停要的,如果你报的是文案工作可以选择读书,拉诉这就是反推论,这也是属于技巧层面。但是我们现在发现公务员考试机构就是人事部门,他们现在认为公务员考试所了价文笔课志获研有的环节测试一定严格按照能力法则进行,所以对于我们培训要求也更高一些。我们现在已经不注重培养技巧了,而是注重培养人生观、价值观。我们去年在山东做的面试特训班,大家认为是面试技巧的培训,其实是大错特错。当时我们讲了一个人际关系的课程,我们要求一个人一定是正直、善良的人,程某我们是用佛学来讲的,从那天开始很多同学开始转吃素。公务员整个的培训流程其实很简单也很科学,第一个做一个测评,我们推出了大量免费测评系统,只要想考公务员都可以在我们的网站上按照叶说测评系统进行自我测评。理烈肉质洋六测评系统会出一个测评报别差比不最简位特告,对于公务员来讲理论政策水平是很重要的,我们可以测试出来理论政策水平是不是符合要求。穿总小刚婷乐伟车第二步根据每个人的短板,可以拿到个性化的培训方案,我要很清楚如果我的理论政策水平可以了,我就不需要个裂刚下很大的工夫,我的短板可能是文字表达能力,下一步秋的语在这方面下努力。第三步是通过多种的方式进行培训,第四步是参加考试。总体流程是这样的。

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社会影响

  中国公务员考试培训领域最顶级的培训名师,累计培训超过500场,学员人数超过20万,拥有数以十万计粉丝。授课风格犀利,眼光独到,口才一流,是当之无愧的公考考生精神导师。他追求社会民主和公民权利的理想主义成为很多公务员考试考生的人生信条。相当厉害。

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