"怡家乐"是便利店品牌之一，中国华东之连锁企业，为英文"enjoylove"的音译，公司成立于2来自008年4月，前身苏州良友金伴便利连锁有限公360百科司，经营业态集中于24小时便利店，总部坐落于中国江环波针苏省苏州市吴中区东吴南路以王类137号阳光水榭商业街51号楼。企业全称，苏州怡家乐超市有限公司。
公司从成立初的7家店在华东地区迅速发展了260多家门店，并且还以石缩每年30/100家的发展速度在华东市场不断扩张。公司坚持"凝聚、小坚检开拓，做得更好"的精神理念，以"优质的商品、优秀的服务"为经营宗旨，不断优化商品结构，提高服务水平，提升S害赶永已伯五负QC行业标准。
公司以打造"苏南零售业第一品牌"为目标，以"立足苏南、辐射华东、面向中国"为来自企业远景,注重发展速度与经济效益的有机统一，以规范化、制度化、标准化为重点，突出"以人为本"的经营理念(Theory of Business)，为社会﹑消费者、员工创造最大的价值。 公司依托强大的物流配送体系(总占地196800平米)，先进的信息管理系统与强大的企业资源规划系统，高效的经营管理队伍，不断拓展现代零售业的新内涵。时尚的外形，全新的设计理念，人性化的服务，引领着便利业态的新潮流。
怡家乐积极吸收国内外先进便利业的经营管理理念，加强业务流程的重组和人力资源优化配置，通过与南京审计学院及上海360百科商学院校企合作，大力引进高水平高技能高素质的管理与工程技术人才，加速企业万规业本现代化与信息化建双听升种得放伤写三意明设，建立健全企业竞争优势,不元听迅草促买转自然断提升市场核心竞争力。同时，我们期望在未来苏南市场甚至在华东地区，怡家乐能成为便利店之代名词。
文化是企业的灵魂，8年的发展历程，坚持"责任心是优秀员工的基本素质"之精神理念，以"优质的商品、优秀的服务"为经营宗旨，努力营造"团结、谦虚、进取"的文化氛围，凭借现代科学的管理方式以及兢兢业业的工作精神，将优质、温馨、便捷的服务奉献给广大消费者。我们一直用心做好企业文化建设( The Building Of Enterprise Culture) ，形式多样的回报社会、传递爱心的公益事业，大大小小的健康向上、丰富多彩的集体 活动，不仅体现浓厚的社会责任感，而且彰显健康的企业文化，怡家乐将一如既题于干器式注外往努力为构建和谐社会作出应有贡献!
媒体关注 无论是昨天还是今日，始终秉承"诚棉越初末信至上"和"以人为本"的核心理念，坚持用高道德标准要求全体员工，实践"开放进取、以人为本、携手共创美好生活"的企业承诺。在企业内部，企业重视创造和谐、融洽、平等的氛围和人际关系，重视员工职业生涯的发展及与人为善，尽力给予员工更好的对待。在企业外部，企业热心公益、准连执交关爱社会，通过开发和提供更加优质、清洁、环保和人性化的产品，为消费者提供"Any Time"式的购物方式，不断提升人们的生活品质。怡家乐的企业公民目标--受投资者信任、受员工热爱、受社区欢迎、受大众称道。
怡家乐是快乐、健康的团队，提倡活泼、新鲜、亲和的服务，并从心做起。我们拥有先进的管理技术，健康的企业文化，随着时代的进步，便利店行业的竞争将从简单的价格的竞争转为较高层次的服务的竞争，公司不遗余力的在便民服务、即食商品的项目上不断研究和尝试着更适合苏来自南市场的新产品新服务，优化商品结构，提升服务水平，我们以建构真正中国人自创品牌的便利连锁通路为使命，目的是成为苏南地区最具规模的便利事业体，以浓厚的社会责任感带动、刺激国内零售业的进步，我占波们始终坚持为国家和社会的发360百科展贡献心力,为构建和谐社会作出应有的贡献!
追求业绩第一，要求业绩不仅包括经营指标，还包括团队建设成绩和培养人的能力煤距副方走可抗云，要能够创造新的生意模式或管理办法，要承担更多的社会责任(Social Res药混社苏预轻至则跟套ponsibility )。依靠卓越的财务成就、优秀的专业团队、领先的管理模式、敬业的员工队伍，推动业绩不断增长，确保正确的发展方向。我们努力打造和烟推师而号罪此谐企业，对内营造良好的环境，团队建设与管理(Construction and Management of Team)--包容不同理念、发挥团队精神，推动组织发展，创新求变--理念创新、制度创新、管理创新、技术创新，由此推动持续进步，基业常青。
以德取才，以能用才，以需育才，以信留才。
信任、约束、成长身下道。信任是前提，约钱利束是保障，成长是归宿。现代社会企业间的竞争差助感形争财古续，其实质就是人才的竞争，保持一支稳定团结高效的员工队伍，是企业实施发展战略的首要任务。为此，我们以政策、制度汽玉艺排源及米号座觉吸引人才;以宽松、开放的环境留住人才;以良好的运行机制激励人才，从而推动企业社会和经济效益的不断提高。
企业以高标准要求员工的同时，尽力给予员工更好的对待，重视员工职业生涯的发展及与人为善，彻底贯彻"员工以企为荣，企业以人为本"之核心理念。
员工与企业是相互依存，密不可分的，企业因为有了每个员工的努力奋百拿支斗、付出，才能不断壮大。 古语有云:"君者，舟也;民者，水也，水能载舟，亦能覆舟。"无论是昨天还是今日，我们始终秉承"诚信至上"和"以人为本"之核心理念，放挥临倡导"员工是水，企业是舟"之精神方针，共同实践"开放进取、以人为本、携手共创美好生活"之企业承诺。
对社会:品质优省白知买移班运河年演良，实惠方便 ，促进和谐，共同进步。
对顾客:全心，全意，全天候。
能练 对厂商:真诚合作，共创双赢 。
对员工:提供成长沃土，营造成材氛围，重视职业生涯，创造成功机会。
a、加盟流程:
填写特许加盟申旧极接失触士节号请表-总部立项审核-现场实地调查出具施工图纸-出具投资项目和费用预升识每铁每测 -签定特许加盟合同-制定培训计划-制定开业计划-开业
b、加盟费用与毛利分配:
前期投资加盟店湖收专肥倒所支出的费用主要来自于房租、装修、设备费用。怡家乐总部承诺只收取一定的加盟管理费用。 毛利分配:加盟必真店独享经营毛利、总部不参与毛背完菜伯言调通化画利分配。只需只付总部为配送商品时的物流成本费。同时怡家乐提供商铺顾问咨询，对于没有经验的加盟主，免费提供密集的培训，并协助加盟主快速熟悉管理系统 。
怡家乐与顾客、加盟商、厂商、公司、全体员工及社区百姓不断创新突破、共同成长，为了成为顾客最想要亲近的所在，怡家乐用认真、负责、诚恳的态度，让自己成为顾客最想接近的人，提供让顾客觉得有趣的事，提供顾客喜爱的商品和服务，让每一家便利店都能使顾客感受到最满足、亲近及舒适的优质服务，我们努力将其塑造成社区服务中心，为顾客提供多层次的服务，例如速递、存取款、发传真、复印、代收公用事业费、代售邮票、代订车票和飞机票、代冲胶卷等等，为消费者提供"Any Time"式的购物方式，不断提升人们的生活品质，对购物便利的追求是社会发展的大趋势，这就决定了我们具有强大的生命力和竞争力。
坚持以特许加盟为主要发展模式，立足苏南，做深、做透苏南市场，专注便利店，做精、做宽便利店。近年来，尽管苏南地区便利业竞争激烈，怡家乐仍在艰巨的环境中稳定成长。秉持凝聚、开拓，做得更好的经营理念，务必使加盟者得到最好的后勤支持与指导;让消费者购物之余能获得更多的附加价值;全体员工及厂商都能与公司共同成长;达成苏州第一的目标，并期望在未来苏南市场甚至在华东地区，怡家乐能成为便利店之代名词。
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