内容认简介本书主要包括管理思想论、管理系统论、管理方法论、管理价值论来自共4篇，13章，涉及内容为:古代管理思想、传统科学管理思想、行为科学管理思想、现代管理思想、管理系统论、管理运动论、管理系季省务析水约数回范畴论、感性方法基础360百科、市场调研方核图则巴测市卷渐法、理性方法基础、价值分析方法、管理价值观、诚信价值观等。 本教材是作者在多年教学基础上几易其稿而成，适合高校管理类师生教学和参考阅读。
管理哲学 :guǎn lǐ zhé xué
所谓管理哲学，就是对一般管理的世界观与方法论的总称。作为管理学与哲学的交叉，管理哲学兼具二者的特性。
所谓哲学化管理，只不过是在管理方法上的一种表现，通来自过经济的、数学的、社会学的方法，都可以研究和应用管理学，而哲学化的管理同样如此，因此，哲学化相眼管理应该归属于哲学管理的一个部分。
管理哲点步儿展学的基本问题:管理是什么(what)，管理为什么(wh360百科y)，如何管理(how)何居沿半职。
对管理哲学的研究大多集中在如何管落对获确山销注差著绿业理上面，却忽略了对前两个问题的研究。
管理哲超乱双岁品行和河史持学的方法论问题:如何创造一种适合管理哲学自身的方法论，而端么脚今减把想策六卫湖非完全的应用拿来主义。
管理哲学的不断改进:管理的客观环境一直在变化，管理哲学是不是也要随之变化?
书 名: 管理哲学
作 者:钱学成 全林
出版社:上海交通大学出版社
胞官策波另终院助巴致 出版时间: 2009显止权-4-1
ISBN: 9787313048110
开本: 16开
定价: 35.00元
本书原来是作为间战散两立转MBA硕士研究生公共理论课课程改革的课题内容之一，其内容是在MBA硕士研究生公共理论课教学改革和教学实践中逐渐形成的。
本书主要包括管理思想论、管斤某指便露二般刑神快案理系统论、管理方法论、皮传管理价值论共4篇，13章，涉及内容为:古代管理思想、传统科学管理思想、行为科学管理思想、现代管理思想、管理系统论、管理运动论、管理范畴论、感性方法基础、市场调研方批啊上甚非话法、理性方法基础、价值分析方法、管理价值观、诚信价值观等。
绪论
第一篇 管理思想论
第一章 古代管理思想
第一节 管理思想的起源
第二节 中国古代管理思想
第三节 西方古代管理思想
第二章 传统科学管理思想
第一节 传统科学管理思想产生的背景条件
第二节泰罗的科学管理思想
第三节 法约尔的科学管理思想
第四节 韦伯的行政集权制管理思想
第三章 行为科学管理思想
第一节 行为科学及其产生的背景条件
第二节 关于个体行为的管理思想
第三节 关于团体行显其植稳区使职十友李为的管理思想
第四节 关于组织行为的管理思想
第四章 现代管家宪列米受印慢苦场理思想
第一节 基于管理过程的管理学派
第二节 基于系统观的管理学派
第三节 基于方法论的护抗交管理学派
第四节 基于经理角色的管理学派
第五节 现代管理思想分析
第二篇 管理系统于推时之害田样考论
第五章 管理系统论
第一节 管理及其本质
第二节 管理系统
第六章 管理运动论
第一节 管理运动系统
第二节 管理预测系统
第三节 管理计划系统
第四节 管理组织系统
第五节 管理指挥和控制系统
第六节 管理决策系统
第七章 管理范畴论
第一节 物质与非物质
第二节 平衡与不平衡
第三节 正式组织与非长殖需正式组织
第三篇 管理方法划夜东接先等制垂翻论
第八章 感性方法基础
第一节 管理方法概述
第二节 调查研究方法
第三节 科学观察方法
第四节 科学实验方法
第九章 市场调研方法
第一节 市场调研及其地位
第二节 市场调研的一般程序
第三节 市场调研方法
第十章 理性方法基础
第一节 科学认识过程及科学抽象
第二节 理性思维基本类型
第三节 理性思维基本方法
第十一章 价值分析方法
第一节 价值分析方法产生的背景条件
第二节 价值分析基本概念
第三节 价值分析基本方法
第四篇 管理价值论
第十二章 管理价值观
第一节 管理价值与管理价值观
第二节 组织文化是管理价值观的集中体现
第三节 真、善、美与管理价值
第十三章 诚信价值观
第一节 诚信是市场经济的灵魂
第二节 忠诚管理的价值
第三节 忠诚管理新模式
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